行政事业单位招聘珠海市公安局公开招聘合同制职员一、招聘职位辅助类合同制职员11名，主要从事公安网安部门辅助类技术工作。二、职位待遇（一）被聘用者为辅助类合同制职员，即在市机构编制管理部门核定的数额内，被录用者与市职员服务中心订立劳动合同，与用人单位建立用工关系的工作人员。除适用《劳动合同法》进行管理，享受相应合法权益外，还享受《珠海市市直单位合同制职员工资福利待遇规定》的薪酬福利待遇（含五险一金），定薪标准为四级职员以上。（二）依据《珠海市市直单位合同制职员管理办法》，被聘用者享受以下福利待遇：一是《珠海市合同制职员请（休）假制度》规定的年休假、婚假、探亲假等带薪假期；二是市职员服务中心依据用人单位年度考核结果对优秀职员给予晋升工资、考核奖金等奖励。在职期间，市职员服务中心或公安局还将不定期举办合同制职员专题培训或户外拓展等活动。三、资格条件（一）遵纪守法，具有良好的品行和职业道德，愿意履行技术辅助人员义务；热爱公安工作，政治思想素质好，具有吃苦耐劳、乐于奉献的工作精神和较强的事业心、责任感。（二）具有较好履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。（三）具有大学本科以上学历，学士学位，男女不限，年龄在35周岁以下（年12月31日后出生）。（四）具有较强的网络情报分析、文字综合写作能力和计算机专业技能；招考专业（以毕业证上专业为准）：电子信息科学与技术（B）、信息安全（B）、信息科学技术（B）、电子信息工程（B）、通信工程（B）、计算机科学与技术（B）、信息工程（B）、软件工程（B）、网络工程（B）、信息显示与光电技术（B）、电气信息工程（B）、计算机软件（B）、信息物理工程（B）、信息与通信工程（B）、信息管理与信息系统（B）。（五）珠海市户籍。（六）有下列情形之一者不予聘用：1.受过党纪、政纪处分的；2.受过刑事、行政处罚的；3.正在接受审查尚未作出结论的；4.其他属于法律法规规定不能应聘的；5.其他公安机关认为不合适的。四、报名及相关要求（一）招聘信息发布：年2月11日至2月17日在珠海市公安局(
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